내년 최저임금 시간당 1만700원
시급이 오른다는 소식을 들으면 가장 먼저 “그래서 내 월급은 얼마가 되는지”가 궁금합니다. 하루 4시간·6시간·8시간씩 주 5일 근무할 때 받을 수 있는 세전 월급을 주휴수당까지 포함해 계산했습니다.
1 시급 1만700원, 현재는 ‘최저임금안’입니다
최저임금위원회는 2026년 7월 14일 열린 제14차 전원회의에서 2027년 적용 최저임금안을 시간당 1만700원으로 의결했습니다. 2026년 시급 1만320원보다 380원, 3.7% 오른 금액입니다.
마지막 표결에서는 근로자위원안 1만730원과 사용자위원안 1만700원이 맞붙었습니다. 사용자위원안 15표, 근로자위원안 11표, 무효 1표로 1만700원이 채택됐습니다. 고용노동부 장관의 최종 결정·고시는 2026년 8월 5일까지 진행됩니다.
2027년 최저임금 공식 발표 확인하기 ›2 내 근무시간을 눌러 월급을 확인하세요
아래 계산은 하루 근무시간 × 주 5일 근무를 기준으로 합니다. 주 15시간 이상 근무하고 정해진 근무일을 정상적으로 근무해 주휴수당을 받는 경우입니다.
실제 급여는 근무일수, 결근 여부, 근로계약 형태, 사업장의 월 환산 방식과 4대보험 공제 여부에 따라 달라질 수 있습니다.
3 하루 4·6·8시간 월급 한눈에 보기
| 하루 근무 | 일급 | 주 근무시간 | 주휴 포함 월급 |
|---|---|---|---|
| 4시간 | 42,800원 | 20시간 | 1,118,150원 |
| 6시간 | 64,200원 | 30시간 | 1,677,225원 |
| 8시간 | 85,600원 | 40시간 | 2,236,300원 |
하루 4시간과 6시간 월급은 고용노동부가 발표한 주 40시간·월 209시간 공식 금액을 근무시간에 비례해 계산한 금액입니다. 사업장의 소수점 처리 방식에 따라 몇천 원 정도 차이가 날 수 있습니다.
4 월 209시간은 실제 근무시간만 뜻하지 않습니다
주 40시간 근무자의 월급을 계산할 때 사용하는 209시간에는 실제 근로시간뿐 아니라 유급 주휴시간이 포함돼 있습니다.
한 달에 실제로 209시간을 일해야 한다는 뜻은 아닙니다. 하루 8시간씩 주 5일 근무하고 주휴수당을 받는 사람의 월급을 비교하기 위한 공식 환산 기준입니다.
5 하루 4시간 근무자도 주휴수당을 받을 수 있습니다
주휴수당은 하루 근무시간이 아니라 1주간 정해진 근무시간을 기준으로 판단합니다. 단시간 아르바이트라도 조건을 충족하면 받을 수 있습니다.
- 4주 평균 1주 소정근로시간이 15시간 이상이어야 합니다.
- 근로계약서에 정한 소정근로일을 정상적으로 근무해야 합니다.
- 월급에 이미 주휴수당이 포함돼 있는지도 확인해야 합니다.
주 20시간이므로 다른 조건도 충족하면 주휴수당 대상이 됩니다.
주 12시간이므로 원칙적으로 주휴수당 대상에서 제외됩니다.
6 2026년보다 월급은 얼마나 오를까
| 하루 근무 | 2026년 월급 | 2027년 월급안 | 월 증가액 |
|---|---|---|---|
| 4시간 | 1,078,440원 | 1,118,150원 | 39,710원 |
| 6시간 | 1,617,660원 | 1,677,225원 | 59,565원 |
| 8시간 | 2,156,880원 | 2,236,300원 | 79,420원 |
7 급여를 확인할 때 함께 볼 내용
표에 나온 월급은 국민연금·건강보험·고용보험과 세금이 빠지기 전 금액입니다.
정규직뿐 아니라 계약직·아르바이트·청소년·외국인 근로자에게도 원칙적으로 적용됩니다.
1년 이상 계약한 일부 수습근로자만 처음 3개월 동안 최대 10% 감액할 수 있습니다.
매월 지급되는 상여금과 현금 식비·교통비 등은 최저임금 판단에 포함될 수 있습니다. 반면 연장·야간·휴일근로 가산수당과 연차 미사용수당은 최저임금 계산에서 제외됩니다.
8 자주 묻는 질문
2027년 1만700원은 지금 바로 적용되나요?
아닙니다. 고용노동부 장관의 최종 결정·고시를 거쳐 2027년 1월 1일부터 적용될 예정입니다. 2026년에는 현재 최저임금인 시급 1만320원이 적용됩니다.
하루 4시간만 일해도 월 111만원을 무조건 받나요?
주 5일 근무로 주 20시간을 채우고 주휴수당 조건을 충족하는 경우의 월 환산액입니다. 주 3일만 일하거나 결근이 있으면 실제 지급액은 달라질 수 있습니다.
월급 223만6,300원이 실수령액인가요?
세전 금액입니다. 4대보험 가입 여부와 부양가족, 세금 등에 따라 실제 통장에 들어오는 금액은 달라집니다. 2027년 보험료율이 확정되기 전에는 실수령액을 단정하기 어렵습니다.
자료: 고용노동부 2027년 적용 최저임금안 발표 · 고용노동부 최저임금 모의계산기
본문 금액은 주 5일 근무와 주휴수당 충족을 전제로 한 세전 환산액입니다.